12 engagierte Mentees mit Behinderung auf der Suche nach MentorInnen von verantwortungsbewussten Unternehmen
Rollstuhlrampen zu gewinnen
Stufenlose Zugänglichkeit, barrierefreies WC und Eignung für zwei oder mehr Gäste im Rollstuhl auf einen Blick.
Die 2. Runde des Mentoring-Programms für Menschen im Rollstuhl ist zu Ende. Mentoren und Mentees begeistern mit ihrem Einsatz, Jobs wurden gefunden, HIGH ROLLER des Jahres ausgezeichnet
Sigrid Oblak, Harald Fiedler und Christoph Steindl in den Vorstand gewählt.