younion-FSG: Akzeptanz von LGBTI-Personen stärken!

Laut einer Erhebung der EU-Agentur für Grundrechte (FRA) sind LGBTI-Personen (Lesbische, schwule, bi-, trans- und intersexuelle) in Europa noch immer mit Angst, Gewalt und Diskriminierung konfrontiert.++++

„Im Ländervergleich schneidet Österreich zwar eine Spur besser ab, trotzdem ist noch sehr viel zu tun, um die Akzeptanz in der Bevölkerung zu stärken“, sagt Jasmin Mrzena-Merdinger von der FSG (Fraktion Sozialdemokratischer GewerkschafterInnen) in der younion _ Die Daseinsgewerkschaft.

Die Forderungen der younion-FSG:

• ein konsequentes und nachhaltiges Schulungsprogramm
• Sensibilisierung für Führungskräfte und MitarbeiterInnen
• Schärfung der Maßnahmen bei Diskriminierungen inkl. Hilfestellung für die Betroffenen.
• eine Aktualisierung und Ausdehnung des Diskriminierungsschutzes im EU-Recht (Umsetzung der EU-Antidiskriminierungs-Richtlinien)
• verpflichtende Geschlechter-Quoten in Führungsfunktionen
• gezieltes Monitoring zur Förderung von Gleichbehandlung am Arbeitsmarkt
• Förderung von Toleranz und Inklusion durch Sensibilisierungskampagnen
• Bereitstellung von Ressourcen und Fördertöpfen zur Bekämpfung von Diskriminierungen.
• Enttabuisierung für gleichgeschlechtliche Lebensformen und Transgender-Personen (LGBTIQ), mit besonderem Augenmerk auf die Bildsprache

Mrzena-Merdinger: „Die Politik muss gegen jede Form von Spaltung, Ausgrenzung, Ungleichbehandlung und Diskriminierung auftreten.“