Deloitte Österreich und Impact Hub Vienna begleiten jetzt die Social Start-ups in sechsmonatigem Inkubationsprozess
Utl.: Deloitte Österreich und Impact Hub Vienna begleiten jetzt die
Social Start-ups in sechsmonatigem Inkubationsprozess =
Wien (OTS) - found! – die Social Start-up Initiative des Deloitte
Future Fund – geht in die nächste Runde. Sechs vielversprechende
Projekte wurden von Deloitte Österreich und Impact Hub Vienna
ausgewählt. In einem sechsmonatigen Inkubationsprozess werden die
Social Start-ups nun von Experten begleitet, um deren erfolgreiche
Etablierung am Markt zu ermöglichen. Ziel ist die Schaffung von
Arbeitsplätzen für anerkannte Flüchtlinge.
Der Bewerbungsprozess für found! ist abgeschlossen, die
Juryentscheidung gefallen. Sechs Projektideen wurden von Deloitte
Österreich und Impact Hub Vienna aus 26 Einreichungen ausgewählt.
Diese Social Start-ups werden nun in einem intensiven, sechsmonatigen
Inkubationsprozess begleitet. Experten von Deloitte Österreich und
Impact Hub Vienna arbeiten gemeinsam mit den sechs Finalisten an
Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Geschäftsideen. Zwei der
Social Start-ups haben die Möglichkeit, nach dem halben Jahr
zusätzliche finanzielle Unterstützung zu erhalten. Im Frühjahr 2017
werden die zwei finalen Projekte gewählt und der Öffentlichkeit
präsentiert. Ziel ist die erfolgreiche Etablierung der Start-ups am
Markt und damit die Schaffung von Arbeitsplätzen für Menschen mit
Fluchthintergrund.
„Die Integration von Flüchtlingen kann nur erfolgreich sein, wenn
diese auch Chancen am Arbeitsmarkt erhalten. Mit den Social Start-ups
von found! wollen wir genau das schaffen“, betont Bernhard Gröhs,
Managing Partner von Deloitte Österreich. „Die nächsten sechs Monate
werden die innovativen Projekte mit Expertenberatung, Vernetzung und
finanziellen Mitteln unterstützt.“
Sechs vielversprechende Start-ups
Unter den für den Inkubationsprozess ausgewählten Projekten sind drei
Wiener sowie drei Tiroler Start-ups. Das Projekt Bockwerk baut in
Wien mit Flüchtlingen und Designern gemeinsam Möbelstücke und will
ihnen so ermöglichen, ihren Lebensunterhalt selbst zu verdienen. Über
eine gute Berufsausbildung will RefugeesCode Flüchtlinge für den
Arbeitsmarkt vorbereiten. Das Start-up bietet ein kostenloses
Ausbildungsprogramm in der Software-Entwicklung an. Eine mobile
umweltfreundliche Autoreinigung mit Lastenfahrrädern/E-Tuk-Tuks ist
das Konzept hinter CARamel. Damit soll nicht nur ein sozialer,
sondern auch ein ökologischer Beitrag geleistet werden.
Drei Projekte kommen aus Tirol. InterprAID bietet Dolmetscherdienste
über eine App an. Das Dolmetschen und Mitteln in sozialen
Einrichtungen wird so erleichtert. Das Projekt Café Namsa will
Flüchtlingen durch die Mitarbeit in einem Lokal den Einstieg in die
Arbeitswelt ermöglichen. Der gastronomische Betrieb legt einen hohen
Stellewert auf die Aus- und Weiterbildung der Flüchtlinge, die für
den österreichischen Arbeitsmarkt gerüstet sein sollen. Auch die
Mitarbeiter von develooper sind Menschen mit Fluchthintergrund. Die
Agentur bietet Websites, Webstores und komplementäre Services an.
„Alle sechs Start-up Ideen haben viel Potenzial für eine erfolgreiche
Zukunft“, freut sich Matthias Reisinger, Co-Founder Impact Hub Vienna
„Nun gilt es dieses Potenzial zu heben und mit den Social Start-ups
gemeinsam den nächsten Schritt zu gehen. Daran werden wir im nächsten
halben Jahr intensiv arbeiten.“
Nachhaltiger Beitrag zur Schaffung von Perspektiven
found! ist ein Projekt des Deloitte Future Fund, unter dem Deloitte
Österreich seine Corporate Responsibility Aktivitäten bündelt. Der
Deloitte Future Fund leistet einen nachhaltigen Beitrag zu aktuellen
Herausforderungen an der Schnittstelle Gesellschaft und Wirtschaft.
Er ist mit einem Budget von einer Million Euro an direkten
Geldmitteln sowie Pro Bono Leistungen von 10.000 Arbeitsstunden auf
fünf Jahre ausgestattet. Mit konkreten Projekten werden im Rahmen des
Deloitte Future Fund die nächsten drei Jahre Perspektiven für
anerkannte Flüchtlinge geschaffen. Neben der Social Start-up
Inititative found!, die sich auf die Schaffung von Arbeitsplätzen
fokussiert, liegt der Schwerpunkt eines zweiten Projektes mit der
Diakonie Österreich auf Bildung, Spracherwerb und
Pflichtschulabschlüssen.
Weitere Informationen und Downloads:
Projektbeschreibungen der found! Finalisten:
bit.ly/2dwWz1v
Homepage Deloitte Future Fund:
bit.ly/2cEoFVc
Gruppenfoto der found! Finalisten Credits Impact Hub Vienna:
bit.ly/2dUOtP4
Bildbeschreibung (vlnr): Christine Spernbauer (Impact Hub), Markus
Engelberger (Impact Hub), Ioana Constantin (Impact Hub), Matthias
Monreal (interprAID), Daniela Wolf (Refugees Code), Marie-Therese
Praniess (Deloitte), Alexander Thaurer (Develooper), Laura Mosquera
(CARamel), Stefan Steinberger (Refugees Code), Karin Melcher
(CARamel), Christian Penz (bockwerk), Michaela und Julia Wohlfahrt
(Cafe Namsa)
Foto Bernhard Gröhs Credits APA Hinterramskogler:
bit.ly/1N4tYaY
Foto Matthias Reisinger Credits Matthias Brandstetter:
bit.ly/2dxsgaw
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Advisory. Kunden profitieren von der exzellenten Betreuung durch
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Industry Lines. Deloitte versteht sich als smarter Impulsgeber für
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entwickelt sich Deloitte permanent weiter mit dem Anspruch, "Best
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