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Buchneuerscheinung: Würde, Respekt, Ehre. Werte als Schlüssel zum Verständnis anderer Kulturen
von Dr. Karin Schreiner, erschienen im Hans Huber Verlag, Bern 2013

Utl.: von Dr. Karin Schreiner, erschienen im Hans Huber Verlag, Bern
2013 =
Wien (OTS) - Ganz gleich wo wir leben oder arbeiten, es geschieht
heute in einer kulturell vielfältigen Gesellschaft. Immer öfter hat
ein Teil der Menschen, denen wir täglich begegnen, einen anderen
kulturellen Background als wir. Egal ob als Expatriate bei einem
Auslandseinsatz oder in einer europäischen Großstadt, der Umgang mit
diesen Unterschieden fordert uns heraus. Wir begegnen
Verhaltensweisen, die uns fremd sind, die wir nicht durchschauen.
Doch hinter diesen unausgesprochenen Regeln stehen Werte - sie sind
das geistige Fundament aller Weltanschauungen. Wer die Werte des
anderen kennt und versteht, kann in einer globalisierten Welt besser
und konfliktfreier miteinander umgehen.
Kommunikationsfähigkeit, Kulturwissen, Einfühlungsvermögen und
Flexibilität sind die Basis für besseres Verständnis. Anhand von
vielen Beispielen zeigt Karin Schreiner, wie wir interkulturelle
Kompetenz erwerben können und warum dieses Wissen in der Welt von
morgen eine der Schlüsselqualifikationen sein wird.
Die Autorin beleuchtet die unterschiedlichsten Kulturkreise - China,
Japan, Indien, die arabischen Kulturen, Nord- und Zentralafrika, den
Nahen Osten, die Türkei und Südeuropa - und gibt Einblicke in dort
geltende Werte und Verhaltensweisen. Das Buch richtet sich an alle,
die im internationalen Kontext tätig sind - in der Wirtschaft oder in
sozialen Bereichen.
Zur Autorin: Dr. Karin Schreiner M.A. ist Geschäftsführerin von
"Intercultural Know-How - Training & Consulting" und langjährige
Interkulturelle Trainerin und Coach. Nach ihrem Studium der
Philosophie und Sozialanthropologie lebte und arbeitete sie viele
Jahre als Expatriate in Tschechien, Indien, Belgien, Finnland sowie
China. Master-Studium "Interkulturelle Kompetenzen".
Universitätslektorin an mehreren Universitäten und Fachhochschulen.
Mitarbeiter-Trainings und Projekteinsätze für international tätige
Unternehmen.
Hans Huber Verlag, Hogrefe Gruppe, Bern 2013
ISBN 978-3-456-853-13-0
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