• 30.01.2012, 11:00:31
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Trenkwalder zu Österreichs bestem Recruiting-Dienstleister gekürt

Der österreichische Branchenführer für Personaldienste erhält Goldenes Career's Best Recruiter-Siegel für herausragende HR-Dienstleistungen

Mag. Klaus Lercher, MBA, Geschäftsführer der Trenkwalder Personaldienste GmbH

Wien (OTS) - Eine hochkarätige Auszeichnung für exzellente
Recruitingqualität wurde heute der Trenkwalder Personaldienste GmbH
verliehen: das Career's Best Recruiter Siegel in Gold. Der
Auszeichnung liegt das Career's Best Recruiter-Ranking zugrunde, für
das Unternehmen einer wissenschaftlichen Untersuchung der Qualität
ihrer Recruiting und Employer-Branding-Maßnahmen unterzogen werden.
Die Evaluierung wurde von Experten der WU Wien und der FH Furtwangen
in Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeberbewertungsportal Kununu heuer
bereits zum zweiten Mal durchgeführt. Überreicht wurde die
Auszeichnung heute im Rahmen eines Festakts von Wissenschaftsminister
Karlheinz Töchterle.

Bei 500 österreichischen Unternehmen wurde heuer im Rahmen der
zweiten Career's Best Recruiter Studie ein intensiver Check ihrer
HR-Dienstleistungen anhand von wissenschaftlichen Analysen,
Mystery-Jobbing und Bewerberbefragungen durchgeführt. Trenkwalder
platzierte sich im Branchenvergleich auf dem 1. Rang und wurde
zusätzlich zum Aufsteiger des Jahres unter allen teilnehmenden
Unternehmen gekürt. "Wir freuen uns sehr über unsere Top-Platzierung.
Die Ergebnisse der Studie motivieren unser Team und geben uns
objektive Benchmarks hinsichtlich Qualität und Standards unserer
Aktivitäten im Recruiting-Bereich", zeigt sich
Trenkwalder-Geschäftsführer Klaus Lercher über die Auszeichnung
erfreut.

Positiv hervorgehoben wurde von den Experten in der Analyse der
Trenkwalder HR-Maßnahmen unter anderem die Website als professionelle
Recruitingquelle (www.trenkwalder.at), die regelmäßige Teilnahme an
Recruitingmessen, die professionelle

Einbindung von Social Media in den Recruitingprozess sowie das
gute Antwortverhalten auf Initiativbewerbungen.

"Der War for Talents macht es für Unternehmen immer wichtiger,
eine starke Dienstgebermarke zu sein und so qualifizierte
Arbeitskräfte auf sich aufmerksam zu machen. Employer Branding ist
für uns ein wesentliches Asset, sowohl im Recruiting als auch für die
Mitarbeiterbindung. Wir geben potentiellen BewerberInnen damit die
Sicherheit, dass wir auf höchste Qualität im Recruitingprozess setzen
und wir signalisieren unseren bestehenden MitarbeiterInnen, dass wir
ein attraktiver, dynamischer Arbeitgeber sind", so Klaus Lercher.

Employer Branding als immer stärker werdender Trend im HR-Bereich

Arbeitsplatzattraktivität gilt immer mehr als Schlüsselfaktor für
die erfolgreiche Suche und Bindung von qualifizierten Mitarbeitern.
Trenkwalder setzt daher zahlreiche Aktivitäten, um passende
BewerberInnen anzusprechen und bestehende Arbeitskräfte zu halten.
"Unser Unternehmen ist bei zahlreichen Jobmessen präsent, hält
regelmäßig Vorträge an Schulen und arbeitet eng mit Universitäten
zusammen. Dies ist für uns sehr wichtig, da wir viele Positionen im
Angestellten- und Managementbereich vermitteln und so direkt mit
unserer Zielgruppe in Kontakt treten. Besonders stolz sind wir auf
unsere für jeden Bewerber maßgeschneiderten Recruitingmaßnahmen, die
es ermöglichen, rasch und effizient eine Vielzahl von passenden
Jobangeboten anbieten zu können. Wir konnten 2011 rund 26.000 Jobs
vermitteln und damit Menschen beruflich eine neue Perspektive geben",
beschreibt Klaus Lercher die Erfolgsfaktoren, die letztendlich auch
zum 1. Platz im Career's Best Recruiting-Ranking geführt haben. "Für
uns ist die Verleihung des goldenen Best Recruiter Siegels aber vor
allem auch ein Ansporn mit unserer gut geschulten und motivierten
Belegschaft dem Mitbewerb qualitativ noch einen größeren Schritt
voraus zu eilen", so Lercher abschließend.

Informationen zu Trenkwalder

Die Trenkwalder Personaldienste GmbH mit Sitz in Schwadorf bei
Wien zählt zu den führenden Personalspezialisten in Europa und ist
Marktführer in Österreich. Der Konzern beschäftigt aktuell rund
70.000 Mitarbeiter und erwirtschaftete zuletzt einen Umsatz von rund
1 Mrd. Euro. 1985 als Einzelunternehmen gegründet ist Trenkwalder
heute mit mehr als 350 Standorten in 19 Ländern (Österreich,
Deutschland, Ungarn, Slowakei, Slowenien, Tschechien, Kroatien,
Serbien, Montenegro, Mazedonien, Bosnien, Rumänien, Polen, Bulgarien,
Türkei, Griechenland, Albanien, Liechtenstein und der Schweiz)
vertreten.

Weitere Informationen unter www.trenkwalder.at

Bild(er) zu dieser Aussendung finden Sie im AOM / Originalbild-Service
sowie im OTS-Bildarchiv unter http://bild.ots.at

Rückfragehinweis:

Trenkwalder Personaldienste GmbH
   Julia Labenz
   Tel. +43(0) 50707-2500
   mail: [email protected]
   www.trenkwalder.at 
   
   Agentur comm.in
   Mag. Andrea Pfennigbauer
   Tel. +43(1) 319 41 01-15
   mail: [email protected] 
   www.commin.at

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