Austrian Standards begrüßt neuen Head of Sales Christoph Tamegger

Austrian Standards verstärkt sein Führungsteam und hat mit Christoph Tamegger einen erfahrenen Vertriebs- und Transformationsexperten als neuen Head of Sales gewonnen. Mit mehr als 18 Jahren nationaler und internationaler Erfahrung in den Bereichen Vertrieb, Change-Management und strategischer Unternehmensentwicklung bringt der 48-jährige Kärntner aus St. Veit an der Glan umfangreiche Expertise in der Steuerung komplexer Transformationsprozesse mit.

In seiner Rolle wird er die strategische Weiterentwicklung des Vertriebs verantworten, innovative Geschäftsmodelle vorantreiben und die Kundenorientierung durch gezielte Maßnahmen stärken. Seine Führungskompetenz – verbunden mit einem tiefen Verständnis für nachhaltige Geschäftsentwicklung – stellt sicher, dass Austrian Standards zukunftsfit und wachstumsorientiert agiert.

„Mit der Bestellung unseres neuen Head of Sales setzen wir einen weiteren wichtigen Meilenstein in der Transformation von Austrian Standards. Gerade in Zeiten des Wandels braucht es solche Führungspersönlichkeiten wie Christoph Tamegger, die Veränderung nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten – im Sinne unserer Kund:innen, Stakeholder und der österreichischen Wirtschaft“, so Valerie Höllinger, CEO von Austrian Standards.

Neue Impulse für Wachstum

Die Schwerpunkte seiner Arbeit bei Austrian Standards werden unter anderem in der Optimierung von Vertriebsprozessen, im Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie in der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle liegen. Seine Expertise liegt in der Entwicklung und Implementierung skalierbarer Vertriebsstrukturen, der Digitalisierung von Sales-Prozessen sowie im Aufbau leistungsstarker, kundenzentrierter Teams. Internationale Erfahrungen, unter anderem in den USA und den Vereinigten Arabischen Emiraten, haben sein strategisches Denken sowie seine interkulturelle Sensibilität nachhaltig geprägt.

„Ich freue mich sehr darauf, gemeinsam mit dem Team von Austrian Standards die Vertriebsstrategie zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Mein Ziel ist es, skalierbare Prozesse zu schaffen, die nicht nur Effizienz steigern, sondern auch echten Mehrwert für unsere Kund:innen generieren – digital, nachhaltig und mit Blick auf die Anforderungen eines dynamischen globalen Marktes. Dabei möchte ich wegweisende Impulse für Innovation, Qualität und Wettbewerbsfähigkeit setzen“, sagt Christoph Tamegger.

Christoph Tamegger folgt auf Florian Wollner, der sechs Jahre lang die Leitung des Bereichs Sales innehatte und mit Anfang des Jahres die Verantwortung für den neu geschaffenen Bereich Standards übernommen hat. Dieser vereint die Abteilungen Standards Development und Production. Mit dieser personellen Weichenstellung bekräftigt Austrian Standards sein klares Bekenntnis zu einer zukunftsorientierten und wirkungsvollen Standardisierung – zum Nutzen von Wirtschaft, Gesellschaft und internationaler Vernetzung.

Über Austrian Standards

Austrian Standards ist die österreichische Organisation für Standardisierung & Innovation und Teil eines internationalen Netzwerks in 172 Ländern. Ziel: Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen, Innovationen zu fördern und die Wettbewerbs- und Exportfähigkeit der österreichischen und europäischen Wirtschaft zu steigern. Standards entstehen hier nicht am Reißbrett, sondern in der Praxis: Über 4.800 Expert:innen aus rund 2.800 unterschiedlichen Organisationen, Disziplinen und Branchen aus Wirtschaft, Forschung, Verwaltung und NGOs bringen ihr Know-how ein. Austrian Standards vernetzt sie auf europäischer und internationaler Ebene – etwa über ISO, CEN oder ETSI – und sorgt dafür, dass Österreich weltweit mitgestaltet.

Der wirtschaftliche Effekt? Enorm: Standards sind in Österreich für rund 20 % des realen BIP-Wachstums verantwortlich – das entspricht etwa 1 Milliarde Euro jährlich. Sie generieren 6,5 % des jährlichen Beschäftigungswachstums, was rund 1.500 zusätzlichen Vollzeitäquivalenten pro Jahr entspricht, und tragen zu 30 % des Wachstums der allgemeinen Arbeitsproduktivität bei.

Mit digitalen Lösungen, Fachpublikationen, Events, Seminaren und Zertifizierungen macht Austrian Standards Standards greifbar – und unterstützt deren praktische Anwendung. Austrian Standards beschäftigt rund 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wurde 2024 mit equalitA, dem Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung, ausgezeichnet.

www.austrian-standards.at