Schwentner: Teilzeit muss zum Karrieresprungbrett werden

Wien (OTS) - "Teilzeit führt viel zu oft in eine berufliche
Sackgasse. Wir brauchen bessere gesetzliche Regelungen, damit auch
während einer Phase in Teilzeit die Aufstiegschancen intakt bleiben.
Diskriminierung muss härter bestraft werden, denn es ist die
Diskriminierung der Teilzeitarbeitskräfte, beim Einkommen und bei den
Aufstiegschancen, die den Mut zum Kind nimmt", meint Judith
Schwentner, Frauensprecherin der Grünen. Eine Trendwende bei der
Teilzeit von Männern zur Kinderbetreuung wie ÖAAB-Chefin Mikl-Leitner
im heutigen Morgenjournal behauptete, könne so nicht bestätigt
werden: "Das Gegenteil ist der Fall, Männer mit Kindern beginnen mehr
und mehr Überstunden zu machen. Teilzeit arbeiten Männer primär neben
einer Aus- und Weiterbildung, Frauen jedoch zur Betreuung von Kindern
oder pflegebedürftigen Erwachsenen. In den Unternehmen haben Männer
mit einem Wunsch nach Teilzeit oft sogar eine noch stärkere
Diskriminierung als Frauen zu befürchten. Hier liegt klar die
Verantwortung bei der Wirtschaft."
So gesehen verwundern die Zahlen der Arbeitskräfteerhebung 2010 der
Statistik Austria nicht. Nur 8.000 der 167.800 Männer in Teilzeit
geben an, diese Beschäftigungsform aus Gründen der Kinderbetreuung
bzw. der Betreuung pflegebedürftiger Erwachsener zu tun. Bei den
Frauen trifft dies auf 316.400 der 808.800 teilzeitbeschäftigten
Arbeitnehmerinnen zu.

Rückfragehinweis:
Die Grünen
Tel.: +43-1 40110-6697
mailto:[email protected]

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