• 07.02.2011, 10:43:15
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Seniorenbund: Wöginger-Vorschlag ist nächster konstruktiver Beitrag für "Länger Arbeiten"

Für kommende Sozialpartner-Runde liegt schon lange Liste guter Vorschläge auf dem Tisch. Jetzt aktiv werden!

Wien (OTS) - "Sie haben schon (irgend) einen Pensionsanspruch,
würden jedoch gerne gleitend in die Pension übertreten? Nun, dann hat
der ÖVP-Sozialsprecher August Wöginger heute in "Die Presse" einen
hervorragenden Vorschlag für Sie auf den (Verhandlungs-)Tisch gelegt:
Die Hälfte der Pension beziehen, zusätzlich Teilzeit arbeiten. Dies
ermöglicht Ihnen einen gleitenden Übergang in die Pension und mehr
Einkommen - also beste Chancen statt "Alles oder Nichts". Und der
Staat spart sich unterdessen die Hälfte Ihrer Pension. Wir
unterstützen den Wöginger-Vorschlag gerne, es ist dies ein weiterer
konstruktiver Beitrag zum umfassenden Thema "Länger Arbeiten",
erklärt LAbg. Ingrid Korosec, Bundesobmann-Stellvertreterin des
Österreichischen Seniorenbundes, Landesvorsitzende des Wiener
Seniorenbundes.

Als Vorstandsmitglied des Österreichischen Seniorenrates - der
überparteilichen gesetzlich anerkannten Interessenvertretung der
älteren Generationen - freut sich Korosec auf die von Sozialminister
Hundstorfer angekündigte große Sozialpartnerrunde noch in diesem
Monat:

"Wir sind froh, wenn das wichtige Thema des länger Arbeitens nun
auf die Verhandlungstische der Sozialpartner (inkl. Seniorenrat!)
kommt. Unsere Vorschläge dazu sind ja hinlänglich bekannt: Abschaffen
der Ruhens-Bestimmungen für ASVG-Pensionisten,
Seniorenbund-Belohnungsmodell mit 12% mehr Pension für jedes nach dem
gesetzlichen Antrittsalter weitergearbeitete Jahr, neue Modelle der
Altersteilzeit (aktuelles Wöginger-Modell), Senior-Pools beim AMS,
die eine "neue Rolle" im späteren Erwerbsleben vermitteln,
Senior-Pools im öffentlichen Bereich, damit auch Beamte im Ruhestand
freiwillig ihren Beitrag leisten können, rascheres Anheben der
Frauen-Pensionsantrittsalter auf jenes der Männer, und Schluss mit
Zwangspensionierungen - vor allem vor dem gesetzlichen
Pensionsantrittsalter", so Korosec weiter.

"2011 ist das Jahr des Handelns. Die Beschäftigung älterer
Arbeitnehmer ist das Gebot der Stunde. Nur so werden wir weiterhin
über ausreichend Arbeitskräfte verfügen. Nur so können wir die
nachhaltige Finanzierung unserer sozialen Systeme garantieren", so
Korosec abschließend.

Rückfragehinweis:
Österreichischer Seniorenbund, Susanne Kofler, Tel.: 0650-581-78-82; mailto:skofler@seniorenbund.at , www.seniorenbund.at

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