And the winner is... Der erste DiversCity Preis der Wirtschaftskammer Wien geht an IBM, equalizent und Unitcargo

Wien (OTS) - 28.1.2010 - Die Wirtschaftskammer Wien verlieh im
Rahmen einer festlichen Gala gestern Abend zum ersten Mal den
DiversCity Preis. Drei Unternehmen wurden dabei für ihr vorbildliches
Engagement rund um Vielfalt im Betrieb ausgezeichnet. IT- und
Beratungsdienstleister IBM siegte in der Kategorie "Großunternehmen"
und das Schulungs- und Beratungszentrum equalizent in der Kategorie
"Kleine und mittlere Unternehmen". Der Sonderpreis für "Ethnische
Ökonomien" ging an das Speditionsunternehmen Unitcargo. ****

Unsere Gesellschaft wird immer diverser und mit ihr auch die
Personalstruktur in den Unternehmen. "Diese Vielfalt bringt viele
Vorteile mit sich, wenn man im Unternehmen professionell damit
umgeht," erklärt KommR Brigitte Jank, Präsidentin der
Wirtschaftskammer Wien (WKW). "Mit dem ersten DiversCity Preis
zeichnen wir Vorreiter-Unternehmen aus, die diese Vorteile für
Wirtschaft und Gesellschaft bereits erkannt haben und gezielt
fördern." Der Auszeichnung kommt eine in Österreich bis dato
einzigartige Stellung zu, denn sie berücksichtigt erstmals sämtliche
Dimensionen von Vielfalt: Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft,
Religion, sexuelle Orientierung und Behinderung. Aus insgesamt 21
Einreichungen wurden von einer mit Diversity-Experten besetzten Jury
die drei Siegerunternehmen gekürt. Die Gewinner erhalten jeweils ein
Preisgeld von 3.000 Euro. Auch zahlreiche prominente Gäste fanden am
Mittwochabend den Weg zur Verleihung ins Palais Ferstl. Neben
Moderatorin Sandra Pires und den Rounder Girls, die mit gewohnt
schwungvollen Rhythmen für Stimmung sorgten, gratulierten auch
prominente Gäste wie Erich Neuwirth (Personalchef bei TNT Express),
Beatrice Achaleke (Preisträgerin des "Global Diversity Innovation
Awards" und Trägerin des österreichischen Bundesehrenzeichens 2008),
Roman Mesicek (Geschäftsführer respACT austria) und Diversity-Experte
Norbert Pauser den Preisträgern.

Die Preisträger setzen Benchmarks

Für IBM Österreich, den Preisträger der Kategorie "Großunternehmen",
ist die Auszeichnung ein wichtiger Meilenstein, der die langjährigen
Bemühungen für mehr Diversität im Unternehmen bestätigt. Der
international tätige IT- und Beratungsdienstleister hat Diversität
und Chancengleichheit beispielsweise durch die Schaffung von
Scorecards oder der Gründung von Netzwerkgruppen tief in seinen
Unternehmensgrundsätzen verankert. Ebenso KMU-Sieger equalizent: Das
Schulungs- und Beratungszentrum lebt Diversity Management in einem
vielfältigen Team in allen sechs Dimensionen - vom Management bis zu
den MitarbeiterInnen. Das mit dem Sonderpreis "Ethnische Ökonomien"
ausgezeichnete Speditionsunternehmen Unitcargo - das übrigens spontan
sein Preisgeld an die Erdbebenopfer in Haiti spendete - ist weltweit
in 40 Märkten präsent. Grund genug, um Internationalität und
Interkulturalität auf allen Ebenen zu leben - sowohl im Team, im
Kundenstock als auch mit Partnerunternehmen.

Die ausgezeichneten Unternehmen setzen mit ihrem Engagement
Benchmarks für die österreichische Wirtschaft. Die Jury zeigte sich
beeindruckt von dem professionellen Umgang mit dem Thema Vielfalt und
der ganzheitlichen Umsetzung auf allen Ebenen. "Verantwortliche
Unternehmen wie die heutigen Preisträger setzen Diversity Management
aktiv um, erkennen die Verschiedenartigkeit der Menschen an und
wertschätzen unterschiedliche Begabungen," so die Jury.

Diversity in der Wirtschaftskammer Wien

Gerade in der Wiener Wirtschaft kennt Vielfalt keine Grenzen. Nur ein
Beispiel: Rund 25 Prozent der EinzelunternehmerInnen haben
Migrationshintergrund. Die Wirtschaftskammer Wien hat den Bedarf nach
professioneller Beratung in Sachen Diversity Management erkannt und
darauf mit der Einrichtung eines eigenen Diversity Referats reagiert,
das es sich zur Aufgabe gemacht hat, gezielt Unterstützung und
Initiativen im Bereich Diversity zu starten.

Dazu zählen beispielsweise das mehrsprachige Beratungs- und
Informationsangebot der Wirtschaftskammer Wien, die enge
Zusammenarbeit mit den ethnischen Communities, die Unterstützung des
Unternehmerpreises "meritus", der ersten österreichischen
Auszeichnung für Unternehmen, die sich vorbildlich in der
Diversity-Dimension "Homosexualität" engagieren, oder die
Bereitstellung des Existenzsicherungsfonds und der Betriebshilfe, um
im Falle einer Behinderung die soziale Absicherung der
Wirtschaftstreibenden zu gewährleisten.

Die Verleihung des DiversCity Preises ist ein weiterer Meilenstein in
der Arbeit des Teams. "Ich hoffe, dass wir mit dem DiversCity Preis
viele Wiener UnternehmerInnen dazu motivieren können, ihr Engagement
in diesem Bereich noch weiter zu verstärken und freue mich auf
zahlreiche Einreichungen im kommenden Jahr," schließt Präsidentin
Brigitte Jank.

Eine ausführliche Unterlage zum Thema Diversity bzw. diverCity-Preis
mit Hintergrundinformationen wie Studienergebnissen oder Zahlen
finden Sie auf wko.at/wien

Pressefotos:
http://kalender.publico.co.at/DiversCity/Fotos/index.html
Abdruck honorarfrei, Fotocredit: Wirtschaftskammer Wien

Weitere Informationen zum DiversCity Preis:
http://wko.at/wien/DiversCity/index.html

Rückfragehinweis:
Wirtschaftskammer Wien
Dr. Gary Pippan
Pressestelle
Tel.: (++43-1) 51450-1314
[email protected]

Digitale Pressemappe: http://www.ots.at/pressemappe/242

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